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上17天扣10天工资理由是没有提前15天说离职合法 [复制链接]

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离线黄二宝
 

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微信分享到朋友圈 只看楼主 倒序阅读 腔主  发表于: 2025-07-13 , 来自: 浙江省金华市
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上17天扣10天工资理由是没有提前15天说离职合法吗?
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只看该作者 沙发  发表于: 2025-07-30 , 来自: 浙江省金华市
根据 劳动合同法第三十七条规定了劳动者解除劳动合同的提前通知义务。同时劳动合同法第九十条明确规定,劳动者违法解除劳动合同,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。
换句话说,如果没有造成损失的,公司应当支付劳动报酬,公司以未通知为由扣除工资的做法是违法的。应当予以纠正。
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